5 mitos acerca de los empresarios

Bueno, en este post no pretendemos malograr tu sueño de tener tu propio negocio, pero ser empresario no es como todos lo pintan. Claro, si estás hecho para serlo (Post relacionado ¿Puedes hacerla como empresario?), tal vez vas a sobrevivir a la presión y vas a superar los numerosos desafíos que se presenten a lo largo del camino. Pero si no tienes lo que se necesita para serlo, y la mayoría de las personas no lo tienen, te recomendamos no renunciar a tu trabajo todavía.

A continuación te presentamos 5 mitos acerca de ser empresario a tiempo completo:

1. Ser tu propio jefe y no tener que rendir pleitesía a nadie. No faltan jefes y gente a los que tienes que rendir pleitesía cuando eres empresario. Dependiendo de tu situación, son inversores, clientes, socios, etc.

2. Hacer lo que quieras, cuando quieras. Claro, puedes llegar a tener tu propio horario, más o menos, pero incluso eso puede cambiar muy rápido. Si tienes éxito, tienes que seguir el ritmo del negocio, y si no lo tienes, tienes que trabajar mucho más para cambiar eso. Y ya que es tu negocio, no hay posición de repliegue. Si no lo haces, ¿quién lo hará?

3. Escapar del estrés de la vida corporativa. Aquí está un pequeño secreto: nosotros creamos nuestro propio estrés. En otras palabras, nosotros lo llevaremos dondequiera que vayamos. Claro, siempre hay tensiones específicas y dolores de cabeza, pero sólo estás cambiando el estrés corporativo por el estrés de empresario. Son diferentes, pero no necesariamente uno es mejor o peor que el otro.

4. Un bucle de retroalimentación más corto y personal. En realidad, es todo lo contrario. En el trabajo estás supuestamente recibiendo retroalimentación en forma regular. Hay proyectos, tareas, y todas esas cosas buenas. Pero el tiempo de gestación de un nuevo negocio es relativamente largo. Rápidamente te darás cuenta de que nada importa mucho hasta que tu negocio comienza a despegar, y eso podría ser un tiempo muy largo. Esto es a la vez bueno y malo. ¿Qué tan bien manejas el rechazo?

5. El cumplimiento único que viene de construir algo desde cero. Sí, es diferente, pero la verdad, la sensación de logro no es realmente mejor o peor de lo que se obtiene de hacer lo mismo en una compañía de otra persona, si se trata de construir un equipo, el desarrollo de un producto, servicio o clientes.

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